Como gestionar las relaciones, la comunicación y la productividad en las empresas en la diversidad.
Descripción
El curso, sumamente novedoso y que realmente tiene una muy fuerte aplicación en la práctica, se trata del Programa denominado Gestionando la diversidad laboral generacional. En el trabajamos en el reconocimiento de objetivos y características de las diversas generaciones que trabajan conjuntamente en empresas y organizaciones, así como en la forma en que se pueden gestionar las relaciones, amainar los conflictos y aumentar la comprensión y empatía, aminorando además la rotación de las jóvenes generaciones en los ambientes laborales. Se trata de un curso que puede considerarse como imprescindible para todas las organizaciones.
Contenido del Curso
Las generaciones que coexisten en el trabajo
Diferencias generales y su relación con el trabajo
El error de la generalización y la visión única
Colaboración, comprensión y complementación intergeneracional